營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)
編者按：今天（3月15日）出版的《新華日?qǐng)?bào)》在頭版重要位置發(fā)表文章《營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)》，文章刊載了全國(guó)政協(xié)委員、協(xié)鑫集團(tuán)董事長(zhǎng)朱共山“良好生態(tài)改善營(yíng)商環(huán)境”的觀點(diǎn)。內(nèi)容如下：
習(xí)近平總書記在參加十二屆全國(guó)人大五次會(huì)議遼寧代表團(tuán)審議時(shí)強(qiáng)調(diào)，一個(gè)地方要實(shí)現(xiàn)政通人和、安定有序，必須有良好政治生態(tài)。要嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，深入整治選人用人不正之風(fēng)，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，真正把忠誠(chéng)黨和人民事業(yè)、做人堂堂正正、干事干干凈凈的干部選拔出來，形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。參加兩會(huì)的江蘇代表委員表示，要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)總書記講話精神，凝聚全面從嚴(yán)治黨的強(qiáng)大合力，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新成效。
選好干部、用好干部、培養(yǎng)好干部是全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容。把好選拔任用關(guān)，淮安運(yùn)用干部選任管理大數(shù)據(jù)平臺(tái)，準(zhǔn)確把握干部成長(zhǎng)和選任管理工作規(guī)律，有效避免“在少數(shù)人中選人”“帶病提拔”“重管輕選”等問題。把好從嚴(yán)管理關(guān)，實(shí)施“組審合作”干部監(jiān)督新模式，提升對(duì)“一把手”監(jiān)督的專業(yè)性和時(shí)效性，推進(jìn)干部實(shí)績(jī)跟蹤考核。圍繞推動(dòng)干部“能上能下”，細(xì)化“下”的情形，形成40條負(fù)面清單，劃定硬杠杠，科學(xué)合理用好組織處理手段，使組織調(diào)整有底氣、下的干部能服氣。
--淮安市委書記
姚曉東代表
著力打造“三清示范區(qū)”
全面從嚴(yán)治黨，既要嚴(yán)肅查處違紀(jì)問題，更要凝聚干事創(chuàng)業(yè)強(qiáng)大動(dòng)力。徐州嚴(yán)格落實(shí)管黨治黨責(zé)任，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，完善黨內(nèi)監(jiān)督，著力打造干部清正、政府清廉、政治清明的“三清示范區(qū)”。健全正向激勵(lì)和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制，建立組織、協(xié)調(diào)、督查“三大體系”，營(yíng)造“想干”氛圍、增強(qiáng)“能干”本領(lǐng)、弘揚(yáng)“實(shí)干”作風(fēng)，激勵(lì)干部敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于突破、勤于落實(shí)，更好地發(fā)揮“三個(gè)作用”。
--徐州市委書記
張國(guó)華代表
良好生態(tài)改善營(yíng)商環(huán)境
政治生態(tài)不是抽象的，每個(gè)人都可以實(shí)實(shí)在在感受。政治生態(tài)風(fēng)清氣正可以帶來營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化改善，干部與企業(yè)之間既親又清，企業(yè)心無旁騖、一心一意地把精力放到技術(shù)創(chuàng)新、市場(chǎng)拓展上來，不斷做優(yōu)做強(qiáng)。江蘇的營(yíng)商環(huán)境一直走在全國(guó)前列，各級(jí)干部想干事、能干事，推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)穩(wěn)健發(fā)展。面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新階段、企業(yè)發(fā)展新訴求，政治生態(tài)營(yíng)造要瞄準(zhǔn)更高標(biāo)準(zhǔn)，在推動(dòng)服務(wù)效能提升、制度性交易成本降低上多下功夫。
--協(xié)鑫集團(tuán)董事長(zhǎng)
朱共山委員
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